...für wen

Die folgenden Informationen wenden sich an Unternehmen, 

• die Fremdsprachenschulungen für ca. 15 - 20 Mitarbeiter aufwärts suchen bzw
• mehrere Gruppen zeitgleich oder in Folge schulen möchten und
• bei der Umsetzung derartiger Schulungen noch keine Erfahrung haben.

Auf der Grundlage unserer mehr als 30jährigen Erfahrung haben wir hier für Sie die erforderlichen Vorüberlegungen, die Umsetzung und die organisatorische Abwicklung zusammengetragen und detailliert beschrieben:

Grundintention  Wer bekommt Zugang zu einem Fremdsprachentraining?

Grundstruktur   Welche Ausbildungsstruktur wird eingerichtet?

Zielgruppen   Welche Fremdsprachenbasis findet sich im Unternehmen? 

Programmstruktur  Wie lässt sich die Grundstruktur ausdifferenzieren?

Organisation  Welche Organisationsparameter sind zu berücksichtigen?

Umsetzung  Wie wird die Organisation auf das Unternehmen übertragen?

Abwicklung  Wie werden all diese Aspekte in einer konkreten Schulung umgesetzt?